Plan de Sostenibilidad 2022-2024: nuestra hoja de ruta

En OHLA creemos en el poder transformador de nuestra actividad y buscamos dejar una huella positiva en la sociedad. Nuestras ambiciones de sostenibilidad representan nuestro sueño de contribuir al progreso mejorando la vida de las personas y haciendo del planeta un lugar mejor.
Y para hacer que suceda tenemos un plan…

Plan de Sostenibilidad 2022-2024

Queremos desarrollar un modelo de negocio responsable y sostenible que busque la creación de valor a largo plazo. Además, debemos dar respuesta a los principales retos y contribuir al esfuerzo global que marca la agenda 2030. Para ello, hemos definido tres prioridades estratégicas:

Negocio Sostenible

8 RETOS | 16 LÍNEAS DE ACTUACIÓN | 16 OBJETIVOS ANUALES

Mejoramos la vida de las personas y hacemos del planeta un lugar mejor.

Estrategia Net Zero 2030-2050: gestionando nuestras emisiones.

-40% de la intensidad de emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) (alcance 1 + alcance 2) comparado con 2017.

≥ 80% residuos no peligrosos a reutilizar/ reciclar (destino diferente a vertedero).

Gestión Responsable

7 RETOS | 9 LÍNEAS DE ACTUACIÓN | 9 OBJETIVOS ANUALES

Generamos confianza en nuestros inversores y en la sociedad en general.

20% de los objetivos de gestión individuales del equipo directivo vinculado a métricas ESG.

Incorporación de proveedores a la campaña de autoevaluación de derechos humanos (DDHH).

Renovación de las certificaciones en materia de Anticorrupción y Compliance Penal (UNE ISO 37001 y UNE 19601).

Progreso Social

6 RETOS | 15 LÍNEAS DE ACTUACIÓN | 15 OBJETIVOS ANUALES

Contribuimos al progreso social y económico de las sociedades donde operamos.

Reducción de la brecha salarial de género: <15% la brecha salarial de género.

Impulso de nuevas formas de trabajo para crear un entorno motivador que atraiga y retenga el talento y favorezca el desarrollo profesional y personal.

Incremento de la inversión en acción social (1 millón de € en 2024).